12 DICAS PARA REALIZAR UMA EXCELENTE ENTREVISTA DE EMPREGO

Participar de uma entrevista de emprego traz no candidato esperança e ao mesmo tempo ansiedade!

O candidato na busca por um novo emprego, cadastra seu currículo nos sites de empresas, encaminha vários currículos a seu network, anuncia que está procurando um emprego, responde a anúncios de vagas divulgadas na internet.

O tempo passa, e num belo dia o telefone toca!!!!

Os e-mails de convite para entrevistas chegam!!!!

O Whatts  App sinaliza o recebimento de um recado de um selecionador!!

A tão esperada entrevista de emprego e agendada!!!!!!!!

Chegou o dia da entrevista, dia seguinte, às 9h00 da manhã!!!!

E agora???

O que você deve fazer para ter um excelente desempenho na entrevista com o selecionador??????

Te darei 12 dicas para você melhorar o desempenho e encantar o entrevistador:

  1. Providencie um currículo atualizado e adequado ao perfil da vaga, para levar na entrevista!
  2. Pesquise tudo que puder a respeito da empresa que te chamou para a entrevista!
  3. Verifique como chegar até o local da entrevista. Calcule o tempo aproximado para chegar até o endereço de empresa!
  4. Com o endereço em mãos, não chegue muito cedo, nem chegue atrasado para a entrevista!
  5. Escolha roupas discretas para o dia da entrevista! Mulheres devem evitar roupas curtas, cores fortes, sapatos desconfortáveis! Homens devem adequar sua roupa ao cargo que está concorrendo. Cargos administrativos, esporte fino, cargo operacional pode ser jeans e camiseta. Cargos de chefia o figurino pode ser terno ou blazer!
  6. Cuide da aparência para a entrevista. Se for mulher deve ter maquiagem discreta, evitar acessórios chamativos, decotes! Se for homem deve ter cabelo cortado, barba feita, unhas cortadas!
  7. Desmarque outros compromissos, evite agendar outros compromissos ou entrevistas em outras empresas para o mesmo dia, pois você não sabe o desdobramento que a entrevista vai ter. Algumas empresas pedem para fazer testes, dinâmicas, provas, tudo no mesmo dia! Se você tiver outro compromisso você pode ficar preocupado com o horário e isso pode interferir no resultado do processo seletivo!
  8. Chegando para a entrevista você deve manter a calma durante período que estiver aguardando ser chamado. Mantenha a postura ao sentar-se, evite falar alto, procure não agitar-se. Controle a sua ansiedade, que é muito comum em ocasiões de desemprego. Caso outro candidato puxe conversa com você, seja gentil e natural com ele. Dialogue, ajuda a manter o estresse sob controle.
  9. Quando o entrevistador te chamar para a entrevista, cumprimente-o de forma serena, veja se ele estenderá a mão para cumprimenta-lo, espere o convite para sentar-se, mantenha o sorriso e a tranquilidade!
  10. Seja você mesmo durante a entrevista. Exponha seus conhecimentos e seu jeito de ser. Demonstre confiança, segurança, simpatia!
  11. Mantenha a ética, evite criticar o ex-empregador, ex-chefe ou ex-colegas de trabalho! Comente sobre fatos, realizações, conquistas e não sobre pessoas!
  12. Por último pergunte quando terá o retorno sobre o resultado da entrevista, se você deve ligar ou deve aguardar o retorno do entrevistador!

Lembre-se, para arrumar um bom emprego não é uma questão de sorte, mas sim de empenho, competência e bom networking, associado a ótima qualificação e experiência consistente!

Espero que essas dicas sejam úteis para que você tenha um extraordinário desempenho na entrevista, mostrando ao selecionados o profissional competente que é!!!!!

Arnaldo Pereira dos Santos

Coach, Psicologo, Professor

1 responses on "12 DICAS PARA REALIZAR UMA EXCELENTE ENTREVISTA DE EMPREGO"

  1. Hoje vamos desmistificar esse assunto. Perguntas como o porque isso tudo e tao importante no mundo dos negocios, assuntos como a sua imagem, reputacao profissional, empatia, e mais, serao abordados com doze dicas para causar uma boa primeira impressao em apenas milesimos de segundos. Em entrevista para a Revista Exame, a consultora de etiqueta Romaly de Carvalho, apontou que “a primeira impressao e uma emocao, um sentimento psicologico que a gente deixa na mente das pessoas”. “E a imagem formada deste primeiro momento que ira determinar o que pensam sobre nos: se passamos credibilidade, somos confiaveis ou nao. Por isso, precisamos caprichar”, concluiu.

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